昨日有媒体报道称，有关部门对现行的休假制度进行调整是必定的，各部门经调研得出的具体方案目前已到最后论证阶段，只待依法律程序上报全国人大审议通过，重要的民族传统节日将被纳入法定假日。专家认为此举有利于分流长假客源，开发中国传统文化旅游产业。
据有关媒体报道，国家旅游局相关官员表示，“黄金周”这一现行休假制度保留与否，以及将传统节日增设为法定假日，并非一项简单工作，必须经过慎重研究后才能决定，有关新休假制度的具体方案虽已基本确定，但仍未能公布，不过可以肯定的是，重要的民族传统节日将被纳入法定假日。
其实，此前在由Avail主办的“2007中国旅游和景点高峰论坛”上，国家旅游局高层就曾经透露，目前相关部门正在酝酿调整黄金周假期的方案，拟缩短“五一”、“十一”假期时间，增加中秋等传统节日假期，可能配合带薪休假制度，以形成若干“黄金周”。
昨日，《第一财经日报》就此致电国家旅游局，有关人士表示目前所有的方案还需要通过最后审议，所以暂时不能给出明确的说法。
资料表明，自从1999年国庆迎来第一个“黄金周”后，每年的长假黄金周都成为旅游产业井喷的时间，尽管近几年理性消费者越来越多，但黄金周对旅游产业的整体拉动效应依然明显。
随着黄金周出游人群过分集中，旅游投诉、旅行社纠纷以及景区涨价风潮等纷纷涌现，因此对于黄金周是取消还是延续，或者稍作改动等讨论话题不断展开。
上海对外贸易学院旅游管理专业的王怡然教授认为，多年前，中国大多人群对度假旅游还没有形成普遍概念的时候，推行了黄金周长假制度是很有意义的，因为该制度的执行，培养了中国民众的旅游意识，改变了老百姓的休闲生活形态，也让旅游业有了发展的契机。
“但是中国人口众多，而且总体的旅游发展还处于不太成熟的阶段，因此长假期间太过集中的人流会对景区环保和当地接待等各方面产生巨大压力，而与海外人口较少，带薪休假制度完善以及旅游产业成熟化相比，中国调整长假制度可能更加适合。”王怡然认为，将长假时间作出调整或者增加一些中国传统节日作为法定假日，一方面可以分流部分黄金周的出游人群，另一方面则可以借此结合传统节日，打造中国的传统文化旅游产业，其实在海外，很多文化性旅游景区才是当地知名度最高和盈利状况最好的项目。
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