加拿大政府狂撒370亿!三大新福利,CERB再延四周

2020-8-22 03:04| 发布者: anpopocom| 查看: 126| 评论: 0

摘要: 虽然加拿大各省都已经逐步重启,9月开学季也马上来临,但很多人的生活状态仍未回归正常,40%的加拿大人依然处于失业的状态中。今天,联邦正式宣布,CERB(加拿大紧急救助津贴)将继续延长四周,至9月26日。图源:CBC N ...
虽然加拿大各省都已经逐步重启,9月开学季也马上来临,但很多人的生活状态仍未回归正常,40%的加拿大人依然处于失业的状态中。


今天,联邦正式宣布,CERB(加拿大紧急救助津贴)将继续延长四周,至9月26日。


加拿大政府狂撒370亿!三大新福利,CERB再延四周

图源:CBC News


根据加拿大税务局提供的CERB的最新统计数据显示,8月2日至8月9日的申请人数达到177.9万,截至8月9日,CERB的申请总人数达到858万人,申请总数为2,376万份,政府支付的CERB总额为68.46亿加元。



加拿大政府狂撒370亿!三大新福利,CERB再延四周


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图源:https://www.canada.ca/


而9月26日CERB结束发放以后,CERB会转为EI(失业保险金)项目,但按照之前的EI申请条件,到底有多少人无法领取EI呢?



290万加拿人收到的福利将减少

上周一,Canadian Centre for Policy Alternatives发布的一份分析报告指出,除非对计划进行任何更改,否则只有140万人有资格从CERB每月2000加元的福利过渡到就业保险(EI)。

该机构的经济学家David Macdonald称,根据现行规定,将有290万加拿大人的收入损失或削减,占到目前CERB申请人的82%,有可能不符合EI资格的CERB接受者中有57%是女性。

数据显示,BC省和安大略省的失业者最惨,分别有87%和84%的人将可能失去补助,安省已有的120万CERB申领人中,可能有90万人收不到EI。

从人群来说,疫情中,酒店、艺术、零售业和航空公司等行业的工作人员首当其冲,疫情期间为照顾小孩被迫停工的家长,以及每个月收入少于1,000加元的兼职人员都没法领取EI。

多伦多的一位税务顾问Tracy Qin帮助当地很多客户做财税规划,她告诉我们,CERB取消后,客户中受到打击最大的就是小企业主和自雇人士。

他们的公司规模很小,很多的只有1-2个员工。因为EI缴纳的额度是工资的1.4倍,通常为了节省成本,他们都不会给自己购买EI。

“尤其是教育行业,比如击剑、舞蹈、跆拳道,他们一方面需要付租金和员工工资,另一方面又无法重新开课,CERB取消后,他们的损失非常惨重。”

当然,有部分自雇人士,比如房地产经纪、贷款顾问、理财顾问,他们的收入并没有太大的影响。


Chris就是一名地产经纪,他表示在疫情来临的前两个月,因为房地产市场根本没有交易,自己也申请了两个月CERB,不过随着地产的回暖,也就不再申请了。


其他的自雇人士和part-time的工作形式也没有交EI,对于他们,政府称将出台一项类似于EI的过渡性福利。包括降低EI项目所要求的小时数,让多达10人万人符合申请要求。

继续领取EI的部分国民收入也将减少。DavidMacdonald分析,大约63万人能收到最多每周573加元的EI补贴,与领CERB时大致持平;而超过80万人每周只能获得平均312加元的补助金,还有约7万名CERB申领者将拿到每周200至300加元的EI补贴2.8万人,每周之能领到100到200加元。

今天下午,财政部长方慧兰、就业部长Carla Qualtrough共同发布了370亿加元的新的财政援助计划,其中包括三项福利及EI政策的调整。按照这个计划,从9月27日开始,申请CERB的全部申请人都将顺利过渡到EI。



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图源:CTV News



EI申请门槛大幅降低


EI的申请政策从明年起做出调整,只要工作满120小时就可以领取每周400-573加元的EI,根据之前的工作时长,领取的时间从26-45周不等。


领取EI的申请者同样可以有其他收入,每收入1加元,福利就会相应减少0.5加元,政府还将冻结EI保费率两年,以保证员工及雇主的成本不会增加。


据了解,为了这项调整,政府增强了EI申请的系统,此次EI的重大变更涉及到70亿加元的成本。



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图源:The Guardian


这个计划旨在帮助被迫失去工作并积极寻找工作的求职者提供经济上的援助。


方慧兰表示:加拿大人是诚实的,他们想要工作,所以我们设计了这样的方案。我们已经尽了最大的努力做出了替代CERB的平行体系,我们相信加拿大人能够凭借这些福利度过此刻的危机。


除了EI的申请门槛降低,政府还出台了三大新的福利政策,共计220亿加元,将会帮助无法获得EI的人群迅速获得财政方面的资助。



加拿大复苏福利


第一项福利称为“加拿大复苏福利”(Canada Recovery Benefit),将为自雇人士、兼职人员或合同制员工,或其他不符合EI资格但仍无法重返工作岗位的人员继续提供26周的补助。


这项福利为每个星期400加元,申请人必须因为疫情的关系收入减少或者停止工作,同时,需要继续寻找工作。


在年终的报税表中,如果申请人的年净收入超过38,000加元,超出的每1加元需要通过报税表偿还0.5加元。



加拿大复苏病假津贴


对于没有通过雇主申请到病假的员工,政府提供了“加拿大复苏病假津贴”(Canada Recovery Sickness Benefit),以保证人们在感染新冠病毒或者不得不在家隔离时,依然可以获得收入。


这项福利每个星期500加元,最多可领取两周,如果员工已经通过雇主获得了带薪病假,则不能再申请这项福利。



加拿大复苏护理福利


第三个新计划是“加拿大复苏护理福利”(Canada Recovery Caregiving Benefit),这项福利是为在疫情期间,有12岁以下的子女因为学校,日托或其他照护机构关闭,需要留在家里照顾亲人的家庭提供的。


该计划为每个家庭提供长达26周的补助,每个家庭只有一名成年人可以申请该计划,每周提供500加元。


需要注意的是,这项福利只能在机构关闭的时候申请,而不适用于“更愿意”将子女留在家中。


这三项新的福利可以通过临时部长令签发,9月中旬政府将会公布一个新的网页,让申请人可以方便的查询和申请,政策将在9月23日联邦议会恢复后正式通过。



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图源:CTV News


Qualtrough承诺,当CERB周期于9月到期时,将有400万仍需要EI支持的加拿大继续得到补贴。



我们究竟需要怎样的EI


虽然政府快速推出了CERB,简化流程,为858万加拿大人的提供了基本生活需保障,但也让我们看到了EI(就业保险)的不足。

从现有情况来看,失业父母、Part-time的工作人员,自雇人士,中小企业主这类最容易在社会波动中陷入财务危机的人群反而不在EI的保障范围之内。



加拿大政府狂撒370亿!三大新福利,CERB再延四周


此次更新的三大福利(复苏福利、病假福利和护理福利)也是为了度过危机的“临时性福利”,怎样能够根本性的帮助这些人群,是我们在疫情中意识到的,也是必须重视起来的。


其实,很多人都面临着住房、生活成本的居高不下、照顾子女的压力、不稳定的收入等种种压力,为国民提供一个安全的基础收入和保障,也成为了疫情引发的焦点问题。

特鲁多总理曾在本周二谈到CERB到EI的过渡性补助时表示,将对加拿大社会支持和经济体系中存在的不公平现象大胆采取新政。



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图源:National Post


特鲁多说:“对所有加拿大人来说,这段时间这都是艰难的,但我们必须记住,那些本来就在困境中的人受到的打击最大。”


我们究竟需要怎样的EI才能保证下一个疫情来临之际,我们不再需要CERB等各种临时性福利?单纯的降低EI的门槛是不是能够解决问题,也许这是新任财长方慧兰将要面临的课题。


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作者:条姐

转自:多伦多头条

责任编辑:柳叶刀

平台:温哥华必读

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