加拿大打算疯狂吸收移民!前总理放言本世纪末加拿大1亿人口

2021-4-24 07:56| 发布者: anpopocom| 查看: 248| 评论: 0

摘要: 自从美、澳、英等各大主流移民国家开始收紧移民配额,已经有越来越多投资、移民人士开始将目光转向移民政策更加宽松友好的加拿大。拿2021年来说,无论是留学生转移民、雇主担保类技术移民还是投资创业的投资客们,都 ...

自从美、澳、英等各大主流移民国家开始收紧移民配额,已经有越来越多投资、移民人士开始将目光转向移民政策更加宽松友好的加拿大。

拿2021年来说,无论是留学生转移民、雇主担保类技术移民还是投资创业的投资客们,都在今年迎来了前所未有的低门槛移民机会:

40.1万移民配额,经济类移民占比60%!

今后三年将总计迎来123.3万人!

在60%的经济类别移民中,2021年各类移民项目的配额比例分别是:

  • 联邦快速通道(EE)配额为10.85万;
  • 自雇移民及SUV创业签证配额为1000个;
  • 护工、农产品、北部试点项目8500个;
  • 大西洋四省试点计划6000个;
  • 各省省提名项目80,800个;

今年合计23.25万经济类配额!

从长期来看加拿大未来的移民产业整体利好态势远远不仅于此。

今日,加拿大环球邮报日前发表了一篇专栏作家John Ibbitson的文章,他透露前总理Brian Mulroney 提出一个非常宏大的人口设想白皮书,让加拿大在本世纪末实现1亿人口的目标。

在Mulroney的眼里,他当政时期每年移民还不到9万人,现在每年移民超过25万多人,几乎增加三倍。

现在,这位加拿大第18任总理呼吁加拿大人接受他所谓的 "新国策",承诺这个国家在本世纪末实现1亿人口的目标。

因此,他提出了一份 “表明在本世纪末需要1亿人口的白皮书”。


加拿大打算疯狂吸收移民!前总理放言本世纪末加拿大1亿人口

加拿大移民通讯社CIC News指出,白皮书在加拿大立法机关中起着提案的作用。

如果白皮书获得公众和政府的批准,那它将在很大程度上影响今后国家政策的制定。

举个例子,加拿大移民历史中最重要的文件就是在1966年由Lester B. Pearson委托执行的《移民白皮书》。

这份文件奠定了现如今加拿大的移民评分系统,让每一个人都有平等的机会来到加拿大。

在此之前,来自英联邦及美国的移民申请人往往会被加拿大优先考虑,而1966年白皮书提案则彻底摆脱了这种歧视性的移民政策。

在论坛会议中,前总理Mulroney参考非营利组织“世纪倡议”(Century Initiative)提出的理论,呼吁加拿大到2100年将其人口增加到1亿人。

世纪倡议:加拿大人口战略报告

根据报告,如果加拿大不采取更加激进的移民策略,到本世纪末加拿大的人口预计为4970万,人口排名将从现在的全球第38位下降至第48位。

在现有的移民计划下,日益严重的人口老龄化将使得加拿大的经济增长在本世纪末缩水一半以上。

人口高龄化将对加拿大社会福利体系造成巨大压力,目前,加拿大有17.2%的人口年龄在65岁以上。

在现有的移民计划下,加拿大65岁以上的老年人将在2061年增长至28%,成为当之无愧的“老人国家”。

相比之下,Century Initiative描绘了2100年的世界概况,在非洲和亚洲人口增长的推动之下,全球人口将在那个时候增长至112亿。

因此,前总理Mulroney认为,吸纳更多年轻劳动人群、改变现有的移民计划是目前加拿大迫在眉睫的选择。

如果加拿大能够在2026年将年度移民目标固定在每年其人口的1.25%。那么到2100年,加拿大将实现1亿加拿大人的目标。

目前,加拿大每年接纳移民的人数大致在总人口的1%左右(2021年40.1万、2023年42.1万)。

换句话说,加拿大只需要继续把移民配额提升0.25%左右就能实现这个目标,用该组织的话说,“这个计划即不激进,也并非不可实现”。


加拿大打算疯狂吸收移民!前总理放言本世纪末加拿大1亿人口

Century Initiative呼吁加拿大政府在2024年提供45万移民配额,在2025年提供47.5万移民配额。

那么到2026年后,加拿大每年将成功迎来超过50万新移民,成为世界上接纳新移民最多的国家。


加拿大萨省雇主担保移民

申请要求

SINP 评分达到 60 分;

近十年内有至少一年和提名职业相关的工作经验;

雅思最低 CLB4(L4.5/R3.5/W4.0/S4.0);

若申请的职业是需要注册或者技工类别的,需要有萨省相关认证;

有萨省雇主聘用函,职业为 NOC O、A、B 类或指定行业,且获得 JAL。


加拿大大西洋四省AIPP

申请条件

1、工作类别:需符合NOC 0, A, B或者C类别要求;

2、工作经验:过去三年有至少全职1年工作经验;

3、年龄要求:小于50周岁;

4、教育经历要求:高中或以上学历;

5、英语要求:语言水平达到雅思听说读写CLB4


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